Stefan Hürlimann - CDS Consulting, Development & Services - Unsere Erfolge

Unsere Erfolge

Seit dem operativen Start der Firma CDS im Jahr 2000 sind wir sehr erfolgreich. Die Firmengeschichte der CDS enthält manches Highlight, an das wir uns gerne erinnern. Hier einige Beispiele zur Auswahl:

  • Totalrevision der Gemeindeordnungen der Gemeinden Rüschlikon und Nürensdorf sowie weiterer Gemeinden und Schulen
  • Marktleader im Bereich "Interne Kontrollsysteme IKS" und "Chancen-/Risikomanagement" für Gemeinden und Schulen im Kanton Zürich (seit 2009)
  • Coaching von Führungskräften für diverse Stadt- und Gemeindeverwaltungen (seit 2015)
  • Entwicklung und Implementierung eigener Coachingkonzepte zur Mitarbeiterentwicklung (seit 2002)
  • Begleitung Pilotprojekt „rent-a-stift“ in Zusammenarbeit mit den Berufsbildungsforen Unterland-Flughafen und Stadt Zürich sowie der Bildungsdirektion des Kantons Zürich (seit 2012)
  • Reorganisation und Schaffung eines Kompetenzzentrums Liegenschaften für die Gemeinde Gossau ZH (2017-2018)
  • Prozessbegleitung Bildung von Einheitsgemeinden in Wetzikon ZH, Gossau ZH, Affoltern a.A. und Aeugst a.A. (2016-2018)
  • Einführung einer Geschäftsleitung an der Primarschule Wädenswil (2020), der Schule Fehraltorf (2018) und an der Primarschule Wetzikon ZH (2016)
  • Erarbeitung der schriftlichen Lehrabschlussprüfungen 2016-2018 für die Branche Öffentliche Verwaltung (ov-ap)
  • Machbarkeitsstudie "Kantonalisierung der Volksschule" für den Kanton Schaffhausen (2016)
  • Prozessbegleitung der Stadt Zürich beim "Konzept Kreisbüros" (jährliche Einsparungen von ca. 2 Mio.) (2014-2015)
  • Einführung einer Balanced Scorecard BSC in Männedorf (2014-2015) und an der Primarschule Wetzikon ZH (2010-2012)
  • Einführung eines Chancen- und Risikomanagements für die Staatskanzlei des Kantons Zürich (2013-2014)
  • Begleitung der Einführung/Umsetzung der Neuen Kaufmännischen Grundbildung (2001-2007) sowie der Einführung der BVo (2012-2015) für die Kommission Lernende des VZGV
  • Zukunftswerkstätten für die Gemeinde Sternenberg (2008-2013) und Begleitung des Fusionsprozesses mit der Gemeinde Bauma
  • Lehrauftrag für Betriebswirtschaft an der Kaderschule der SwissMem (2001-2011)
  • Leitung ad interim und Reorganisation der Amtsvormundschaft Wetzikon (2011)
  • Erarbeitung Leitsterne und Umsetzungsstrategie für den Verband Zürcher Finanzfachleute VZF (2007 und 2009)
  • Ausbildung der Referenten für den Verband Zürcher Finanzfachleute VZF (2009 / 2011 / 2013)
  • Entwicklung und Moderation von Behördenschulungen (Gemeindeamt, 2006, und Volksschulamt, seit 2006)
  • Geschäftsführung ad interim der Kunsteisbahn Wetzikon AG, inkl. Liquidation und Rückführung in die Politische Gemeinde Wetzikon (2002)

Sollten Sie zu einzelnen Projekten mehr wissen wollen, sprechen Sie uns bitte direkt darauf an.

Zitat des Tages

Niemand wird alt, weil er eine bestimmte Anzahl von Jahren gelebt hat. Menschen werden alt, wenn sie ihre Ideale verraten.

Albert Schweitzer, Arzt und Nobelpreisträger (1875 - 1965)